化銷華東全面推行《廉潔從業(yè)禁令及問責細則》

為落實全面從嚴治黨，全面依法依規(guī)治企，規(guī)范員工行為和違紀違規(guī)違法行為處理，近期，化銷華東印發(fā)《廉潔從業(yè)禁令及問責細則（試行）》，進一步厘清責任，強化問責，增強廣大職工的紀律意識、規(guī)矩意識，堅定不移推進全面從嚴治黨，以一流的政治生態(tài)引領(lǐng)打造廉潔石化亮麗名片。

化銷華東按照集團公司黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議的精神，依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、中國石化《職工處分規(guī)定》，結(jié)合銷售企業(yè)的特點，梳理總結(jié)了十條廉潔從業(yè)禁令，包括嚴禁泄露產(chǎn)品價格調(diào)整、招投標、公司重大經(jīng)營管理決策、重大人事變動、案件查辦等保密信息；嚴禁設(shè)立“小金庫”；嚴禁違規(guī)兼職，并領(lǐng)取報酬等等。

為進一步涵養(yǎng)風清氣正的政治生態(tài)和管理生態(tài)，制度還細化問責的處理，強調(diào)堅持失責必問、問責必嚴、懲前毖后、治病救人的原則，黨員領(lǐng)導干部、員工違反廉潔從業(yè)禁令，將嚴格依規(guī)依紀實事求是進行問責，明確政紀處分適用所有正式員工，黨紀處分適用組織關(guān)系在公司的所有黨員，落實“一案雙查”，嚴肅追究違規(guī)違紀員工所在單位領(lǐng)導的相關(guān)領(lǐng)導責任。

化銷華東各部門利用黨員大會、例會開展制度學習、組織員工討論、深化廉潔教育，采取多種方法、找準有效載體，確保制度落地見效。財務部結(jié)合節(jié)前廉潔教育進行提醒，要求黨員干部帶頭執(zhí)行制度，把黨風廉政建設(shè)融入日常工作中，將監(jiān)督常態(tài)化；有機化工部結(jié)合自營貿(mào)易風險檢查開展自查自糾工作；合成樹脂部利用部門廉潔學習園地，張貼制度相關(guān)內(nèi)容，明確責任，規(guī)范員工行為；合纖原料部注重構(gòu)建長效監(jiān)督管控機制，領(lǐng)導重視帶頭學習，以身作則，加強教育引導，強化學習效果，建立常態(tài)化自查自糾機制，由黨支部紀檢委員牽頭，綜合、風控崗位具體落實，對重點業(yè)務和崗位進行監(jiān)督和檢查；南京代表處開展談話提醒，通過廉潔展板、奮進書屋等營造廉潔氛圍，加強日常監(jiān)督，強化制度約束，規(guī)范日常銷售行為；駐鎮(zhèn)海煉化辦事處設(shè)置節(jié)日專項廉潔教育，在重大節(jié)日前后對個別條款進行重點再學習再強調(diào)。

化銷華東持續(xù)高壓反腐，全面排查廉潔風險，開展覆蓋全員自查自糾和承諾書簽訂工作，充分運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)” 抓早抓小，對苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)早提醒，防患于未然。各部門員工如實填報自查自糾表以及簽訂承諾書，填報率達100%。從自查自糾情況來看，沒有發(fā)現(xiàn)存在違反廉潔從業(yè)禁令的行為。

化銷華東深刻認識當前面臨的形勢和挑戰(zhàn)，充分落實黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任，在抓好常態(tài)化疫情防控工作的同時，加強廉潔從業(yè)教育，嚴格執(zhí)行各項制度，強化紀律意識，做好日常監(jiān)督，積極發(fā)揮支部紀檢委員的作用，著力抓好黨風廉政建設(shè)工作，為公司經(jīng)營管理注入廉潔“預防針”，助力中國石化在打造世界領(lǐng)先企業(yè)進程中增強防腐“免疫力”。

（戴媛 朱敏榮）