溫州市泵閥工業(yè)協(xié)會六屆一次會長辦公會議圓滿舉辦

　　2024年11月13日下午，溫州市泵閥工業(yè)協(xié)會第六屆一次會長辦公會議在溫州市永嘉縣保一集團有限公司順利舉辦。協(xié)會會長陳曉宇、監(jiān)事長吳旭浩及全體常務(wù)副會長單位皆列席參會，溫州市經(jīng)信局產(chǎn)業(yè)處林劍處長也參與此次會議。會議圍繞新一屆協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)班子工作計劃、行業(yè)發(fā)展趨勢、會員企業(yè)“三化(數(shù)字化、自動化、規(guī)范化)”轉(zhuǎn)型，行業(yè)新生代傳承等議題展開交流討論，旨在匯聚協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)班子的意見建議，共同推動協(xié)會以及行業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。同時，此次會議也是響應(yīng)第五屆“浙江商會周”倡導(dǎo)“商會，讓企業(yè)更有利”主題，聊趨勢、聊傳承、聊發(fā)展。會議由協(xié)會秘書長李丕歌主持。

　　會議首先由秘書處向會長、監(jiān)事長以及常務(wù)班子領(lǐng)導(dǎo)通報了2024年8月31日協(xié)會六屆一次會員大會暨換屆大會以來的財務(wù)、會員、會費等相關(guān)情況，通報溫州市2024年度前三季度產(chǎn)業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)情況以及2025年協(xié)會活動考察計劃安排。

　　陳曉宇會長表示：協(xié)會自換屆大會順利舉辦以來，著力邀請溫州地區(qū)優(yōu)秀企業(yè)加入?yún)f(xié)會，特別是以伯特利、超達、紐頓、特技等優(yōu)秀企業(yè)入會，體現(xiàn)溫州產(chǎn)業(yè)一體化發(fā)展。同時，換屆大會也獲得了全國各地閥門同業(yè)協(xié)會的關(guān)注與到場支持，從側(cè)面也說明新一屆協(xié)會也要注重學(xué)習(xí)、走訪交流、打造學(xué)習(xí)型協(xié)會氛圍，圍繞地區(qū)互訪、傳承學(xué)習(xí)、管理學(xué)習(xí)、產(chǎn)業(yè)鏈學(xué)習(xí)等方面聚合發(fā)展，抱團取暖。其次本屆協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)班子核心優(yōu)勢是年輕化，富有活力，也證明了我市泵閥產(chǎn)業(yè)新老兩輩的順利傳承，協(xié)會越來越多的年輕會員的加入，更體現(xiàn)了我行業(yè)的未來發(fā)展?jié)摿?。第三，協(xié)會要更好地鏈接資源，以產(chǎn)業(yè)鏈為核心，務(wù)實為廣大會員、行業(yè)創(chuàng)造價值。溫州的泵閥產(chǎn)業(yè)近年來屢創(chuàng)佳績，新產(chǎn)品，新技術(shù)，新標(biāo)準不勝枚舉，例如11月8日常務(wù)會長單位方正閥門順利在北交所過會。但是在發(fā)展的同時，也需要加強對企業(yè)產(chǎn)品的更高要求與管理，協(xié)會整合優(yōu)勢資源，推動產(chǎn)業(yè)企業(yè)往更高的平臺發(fā)展。第四，在整體下行的市場形勢下，溫州企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)更加嚴峻，需要尋找新的市場定位和發(fā)展策略，保持穩(wěn)健經(jīng)營，即使沒有大的發(fā)展，也要努力維持良好的生存姿態(tài)，尤其是在基建時代過后，要適應(yīng)市場變化，尋求突圍之道。行業(yè)協(xié)會應(yīng)該發(fā)揮信息的收集和分享作用，提前收集和分析信息有助于企業(yè)做決策分析。此外，協(xié)會還能通過匯總行業(yè)信息，對政府決策產(chǎn)生影響，并幫助會員企業(yè)了解行業(yè)變化。第五，通過定期召開會議，讓大家共同討論行業(yè)情況和經(jīng)營管理的思考，增強會員之間的聯(lián)系與共創(chuàng)。嘗試一年至少四次的區(qū)域聯(lián)動形式的會長辦公會，促進不同地區(qū)的互動交流。

　　嘉利特荏原泵業(yè)涂必成表示：目前市場競爭激烈、利潤率降低，未來三年(25～28年)的發(fā)展態(tài)勢難以預(yù)測，因此企業(yè)必須提高質(zhì)量，力爭減少外部不可控因素的影響，全力保障企業(yè)求穩(wěn)發(fā)展。

　　在對協(xié)會新生代發(fā)展討論時，方正閥門王奕彤表示：協(xié)會進一步推動年輕化發(fā)展，推動行業(yè)內(nèi)的溝通交流與合作，同時企業(yè)自身應(yīng)緊跟時代步伐，采用新的經(jīng)營理念和管理模式，加強產(chǎn)品細分和研發(fā)投入，確保在市場波動中能夠穩(wěn)健發(fā)展。同時提倡新一代企業(yè)家與老一輩企業(yè)家在技術(shù)和經(jīng)營層面進行有效分離，以便更好地發(fā)揮創(chuàng)新思維，推動企業(yè)、協(xié)會和行業(yè)進步。

　　慎江閥門葉際俊表示;人才是企業(yè)發(fā)展的核心要素之一，但是我市泵閥行業(yè)企業(yè)想要在溫州地區(qū)吸引本科及以上的高級人才和技工十分困難，企業(yè)也難以獨立解決這一問題，需要通過協(xié)會，行業(yè)。政府通過更深的討論共同尋求解決方案。招人力求新渠道，留人尋求新方法，積極與溫州乃至國內(nèi)優(yōu)秀高校進行合作，專項培養(yǎng)，對口招聘，為我市泵閥行業(yè)提供更多可用并會留下來的新鮮血液。慎江閥門李慧也補充表示：在溫州地區(qū)招聘培養(yǎng)一個新的技術(shù)人員成本企業(yè)比江蘇地區(qū)更高，可以參考建立企業(yè)研發(fā)飛地，將研發(fā)和生產(chǎn)進行一定的分離。

　　本次會議承辦單位，保一集團張曉忠表示;泵閥行業(yè)的發(fā)展壓力較大，但不應(yīng)過分關(guān)注外部壓力，而是要集中精力把行業(yè)做好。同時，要關(guān)注如何讓二代接班人積極參與并發(fā)揮作用，特別是在管理和技術(shù)方面，確保他們能有效掌握企業(yè)核心技術(shù)。協(xié)會可以組織一些學(xué)習(xí)會，幫助二代接班人提升管理和技術(shù)能力，同時關(guān)注供應(yīng)鏈完善、信息化和智能化發(fā)展等主題。另外，應(yīng)注重基礎(chǔ)設(shè)施和技術(shù)層面的標(biāo)準制定，為二代接班人提供富有營養(yǎng)的學(xué)習(xí)內(nèi)容，以留住人才并促進企業(yè)長遠發(fā)展。

　　五洲閥門程才平表示;打造學(xué)習(xí)型的協(xié)會服務(wù)年輕化的行業(yè)成員，更多走出去，特別是對行業(yè)企業(yè)在工廠規(guī)劃，自動發(fā)展，管理人才結(jié)構(gòu)等方面進行學(xué)習(xí)。

　　浙江石化閥門肖東海表示;面對原材料采購壓力及市場競爭加劇，企業(yè)正布局新的領(lǐng)域以尋求增長點，同時推動信息化和智能化進程，如原材料在線交易、質(zhì)量追溯系統(tǒng)等，降低生產(chǎn)成本并提高效率。如果協(xié)會可以在原材料或配件能采取更集中的對接方式，整合各家企業(yè)的采購需求，可能在一定程度上解決這個問題。

　　佰通防腐設(shè)備葉佰通表示：協(xié)會應(yīng)搭建橋梁，服務(wù)好政府和行業(yè)內(nèi)的小微企業(yè)，幫助他們正規(guī)化、規(guī)范化發(fā)展，不要讓協(xié)會或者行業(yè)“出大事”。特別是在稅收合規(guī)方面給予指導(dǎo)，并建立培訓(xùn)平臺，提供技術(shù)、研發(fā)等方面的培訓(xùn)，以促進企業(yè)健康有序地發(fā)展。其次，目前來自總包模式下墊資風(fēng)險、資金鏈壓力等問題，這要求公司在投標(biāo)報價時考慮成本和資金安全十分值得企業(yè)關(guān)注。此外積極尋找轉(zhuǎn)型發(fā)展方向，市場變化不會等你反應(yīng)過來，協(xié)會也應(yīng)該集思廣益，擴大交流討論，尋找新的研發(fā)發(fā)展方向并為行業(yè)提供更多建議。

　　有氟密朱煒健表示：行業(yè)針對傳統(tǒng)行業(yè)的倚重風(fēng)險較大，市場供大于求導(dǎo)致競爭無序加劇，加大對新興產(chǎn)業(yè)的研究，對接企業(yè)數(shù)字化，信息化的轉(zhuǎn)型升級更符合新生代掌門人的優(yōu)勢特點，年輕人對于生產(chǎn)和制造不熟練，也很難在短時間內(nèi)取得突破，但年輕人更富有學(xué)習(xí)屬性，因此針對企業(yè)精益生產(chǎn)數(shù)字化，從經(jīng)營數(shù)據(jù)里面，做好企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)、財務(wù)管理，合規(guī)板塊進行優(yōu)化，推動企業(yè)的發(fā)展。

　　凱喜姆閥門章筆詞表示：作為剛接班公司一部分管理任務(wù)的新生代而言，目前更注重的是熟悉與學(xué)習(xí)。目前市場競爭過于激烈，從供應(yīng)商的角度，會有焦慮，作為接班的二代，壓力更大，對于市場情況，規(guī)避不了就盡全力修煉內(nèi)功，尋找新的突破發(fā)展方向。

　　維都利閥門夏崇茅表示：市場競爭激烈，尤其是價格競爭無序的情況下，行業(yè)內(nèi)需關(guān)注堅守質(zhì)量底線，特別是不要砸了溫州閥門在品質(zhì)上的招牌。同時要調(diào)整心態(tài)應(yīng)對內(nèi)卷現(xiàn)狀，不內(nèi)卷不進步，要積極樂觀地看待問題，避免自我內(nèi)耗，找到合適自己的發(fā)展路子。應(yīng)聚焦經(jīng)營管理，提升精細化管理水平，并注重防范稅務(wù)、安全環(huán)保等各方面的風(fēng)險。

　　江南閥門黃子龍表示：溫州的閥門行業(yè)在過往的十年一直處于穩(wěn)步發(fā)展的階段，但從今年開始，受下游項目采購縮減，市場競爭等影響，很可能在今年守不住增長勢頭，而且從目前看，2025年的市場情況也不容樂觀，特別是對中小型企業(yè)而言，壓力更大。因此在建立頭部企業(yè)生態(tài)鏈，精誠合作發(fā)展之外，尋找新的渠道和方向顯得尤為重要，不管是核電(未來十年的黃金主題)、軍工、船舶等行業(yè)的采購需求會非常穩(wěn)定，但是適者研究，適者進入。其次，當(dāng)前企業(yè)面臨的一大挑戰(zhàn)是人力資源管理，尤其是年輕一代員工占比不足，年齡層偏大，思維方式固化，招人和培訓(xùn)成本高昂。建議通過協(xié)會與本地院校加強合作，培養(yǎng)對口人才。第三，針對目前行業(yè)對數(shù)字化信息化的追求，建議協(xié)會牽頭尋找打造一款信息化和智能化通用版本產(chǎn)品，降低企業(yè)信息化改造成本，推進泵閥行業(yè)信息化平臺建設(shè)。

　　協(xié)會監(jiān)事長、久恒光電吳旭浩表示：1.協(xié)會應(yīng)該統(tǒng)計，尤其是優(yōu)秀的供應(yīng)鏈企業(yè)的統(tǒng)計工作，并找出具備潛力的供應(yīng)鏈企業(yè)并著力培育，使之成為行業(yè)的頭部競爭力企業(yè)。 2.積極響應(yīng)政府，借助兩會平臺，通過行業(yè)組織收集數(shù)據(jù)和建議，由行業(yè)代表或委員提交給各級政府，以推動行業(yè)發(fā)展和解決實際問題。3.積極展開交流討論，尤其是對行業(yè)趨勢產(chǎn)業(yè)比如核電、船舶、電站及煤化工等領(lǐng)域的進入機會。要注重與上級或同業(yè)協(xié)會之間的技術(shù)合作與交流，尋找新課題、尋求新發(fā)展。4.積極在溫州舉辦各類型的活動會議，例如利用溫州國際泵閥展同期舉辦各類型的專業(yè)活動與技術(shù)交流論壇，圍繞基礎(chǔ)制造，部件制造，信息化以及業(yè)主運用等課題邀請業(yè)內(nèi)專家進行專題分享，群策群力打造溫州名片級活動，為溫州乃至國內(nèi)泵閥行業(yè)打造一個學(xué)習(xí)與供采結(jié)合的平臺。5.在企業(yè)數(shù)字化打造上，力求務(wù)實實用，而不是務(wù)虛好看。注重解決企業(yè)在數(shù)字化管理的實際問題，而不是應(yīng)付參觀打造的“大屏”工程。

　　溫州市經(jīng)信局產(chǎn)業(yè)處林劍處長表示：本次是以學(xué)習(xí)的心態(tài)參與。目前關(guān)注的是泵閥行業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，以及爭取將泵閥產(chǎn)業(yè)進入省一級新興產(chǎn)業(yè)群的開放賽道，并在申報省一級主賽道。此外圍繞國家重大戰(zhàn)略賽道，尋求我市泵閥產(chǎn)業(yè)可融合發(fā)展的領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)，從而爭取更多發(fā)展資源。泵閥產(chǎn)業(yè)是溫州傳統(tǒng)五大產(chǎn)業(yè)之一，發(fā)展質(zhì)量關(guān)系到溫州市“兩萬”計劃，因此市領(lǐng)導(dǎo)及經(jīng)信局非常關(guān)注泵閥產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。因此參加此次會議也是為了吸收更多的行業(yè)真實聲音，摸準年度泵閥行業(yè)發(fā)展的真實脈搏，預(yù)測下一年度行業(yè)發(fā)展趨勢，并圍繞發(fā)展趨勢制定相對應(yīng)的支持政策，受益匪淺!

　　會議上還就價格協(xié)同體系，人才流失、企業(yè)外遷以及打造優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)鏈等內(nèi)容進行討論發(fā)言。本次會議還赴保一集團有限公司、浙江紐頓流體控制有限公司參觀交流。